01 · Soluzioni

Internal Trainers

Fai circolare e conservare le conoscenze.

Prepariamo i tuoi professionisti a formare altre persone, trasformare l’esperienza in apprendimento e accompagnarne l’applicazione sul lavoro.

Illustrazione di professionisti che apprendono e sviluppano autonomia sul lavoro

Su cosa lavoriamo

  1. Trasformare l’esperienza in obiettivi e sequenze di apprendimento.
  2. Progettare attività partecipative e materiali utili sul lavoro.
  3. Spiegare, osservare, dare feedback e verificare l’apprendimento.

Cosa ottiene la tua organizzazione

Un progetto di sessione applicabile, risorse di supporto e criteri per accompagnare l’applicazione sul lavoro.

Competenze che possiamo sviluppare

Comunicazione · Facilitazione · Feedback · Progettazione didattica

Un percorso costruito con te.

01

Comprendere

Precisiamo la sfida, le persone coinvolte e il cambiamento necessario.

02

Esercitarsi

Progettiamo esperienze per allenare le capacità rilevanti.

03

Trasferire

Definiamo come applicare l’apprendimento e quale autonomia assumere.

04

Verificare

Osserviamo i progressi e adattiamo il supporto.

Un programma su misura per la tua sfida

Concordiamo obiettivi, partecipanti, modalità e monitoraggio. Possiamo combinare laboratori, pratica tra le sessioni e accompagnamento. Durata e proposta economica vengono definite dopo aver compreso le tue esigenze.

Parliamone

Cosa deve sviluppare la tua organizzazione?

Raccontaci cosa sta succedendo e cosa vorresti che le persone sapessero fare diversamente. È il nostro punto di partenza.

Scegli la tua applicazione email, Gmail o Outlook. Controlla la richiesta e inviala da lì. Per aprire l’applicazione email deve essere configurata sul dispositivo.

La richiesta viene condivisa solo quando decidi di inviarla via email o WhatsApp.