Potenzial entfaltenENTWICKLUNGSWERKZEUGE08
Chess Leader
Führungsentwicklung
Eine Diagnose- und Entwicklungsplattform, um Entscheidungen, Führungsstile und die Entwicklung von Autonomie zu beobachten.
Zu diesem Werkzeug anfragenENTWICKLUNGSWERKZEUGE
Beobachten, wie das Team handelt, und neue Arbeitsweisen eröffnen.
Formate zum Diagnostizieren, Üben und Reflektieren von Führung, Zusammenarbeit und Rollenveränderung.
ENTWICKLUNGSWERKZEUGE09
Crazy Boxes
Zusammenhalt und Interdependenz
Eine kollaborative Erfahrung, die sichtbar macht, wie stark Ergebnisse von der Koordination zwischen Menschen, Bereichen und Rollen abhängen.
Zu diesem Werkzeug anfragenENTWICKLUNGSWERKZEUGE10
Aula Tangram · Teatro social
Kompetenzen und Rollenveränderung
Reale Situationen üben, Alternativen erproben und schwierige Gespräche in anwendbares Lernen verwandeln.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE SIMULATIONEN
Entscheiden, zusammenarbeiten und führen in Situationen, die sich real anfühlen.
Immersive Szenarien, um Verhalten in einem sicheren Umfeld zu trainieren und das Gelernte in den Arbeitsalltag zu übertragen.
WORK & ROLE01
SIM RESET
Neu ausrichten und Zusammenhalt stärken
Den Autopiloten stoppen, aktuelle Dynamiken prüfen und Vereinbarungen für das gemeinsame Weiterkommen schaffen.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE02
SIM SANTIAGO
Selbstreflexion und Sinn
Eine symbolische Reise, um sich besser kennenzulernen, über die Zukunft zu sprechen und individuellen mit gemeinsamem Sinn zu verbinden.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE03
SIM COLOMBO
Entscheidungen im Team
Mit unvollständigen Informationen entscheiden, Unsicherheit bewältigen und Kriterien im Team koordinieren.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE04
SIM LLULL
Verhandlung
Interessen, Rollen und Strategien lesen lernen, um in komplexen Kontexten zu verhandeln.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE05
SIM TREK
Führung und Mitarbeitendenentwicklung
Im Unbekannten führen, priorisieren, koordinieren und unter Druck gemeinsames Urteilsvermögen entwickeln.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE06
SIM JOBS
Innovation und Kreativität
Kreatives Denken aktivieren, Annahmen hinterfragen und neue Lösungen von Grund auf entwickeln.
Zu diesem Werkzeug anfragenWORK & ROLE07
SIM CATAR
Unternehmensstrategie
Orientieren, priorisieren und im Team entscheiden, indem Handlungen mit einer gemeinsamen Strategie verbunden werden.
Zu diesem Werkzeug anfragenNACH HERAUSFORDERUNG AUSWÄHLEN
Jedes Werkzeug schafft eine andere Lernerfahrung.
Sie können die Formate einzeln einsetzen oder in eine Entwicklungsreise integrieren. Ausgangspunkt ist die Herausforderung Ihrer Organisation; danach wählen wir die Erfahrung, mit der sie sich am besten trainieren lässt.
WERKZEUGKATALOG
Werkzeuge, mit denen Teams durch Handeln lernen.
Simulationen, Dynamiken und Plattformen, um Kompetenzen zu trainieren, Verhalten zu beobachten und Erfahrungen in Verbesserungen der täglichen Arbeit zu verwandeln.
Kontakt
Was soll sich in Ihrer Organisation entwickeln?
Erzählen Sie uns, was gerade geschieht und was Menschen künftig anders machen können sollen. Das ist unser Ausgangspunkt.